Personalentwicklung

Niemand kann es sich leisten, auf gut Glück zu entscheiden und wir helfen Ihnen dabei, die richtigen Entscheidungen zu treffen.

Erfolgreiche Personalauswahl, effektive Personalentwicklung oder Coaching: Die Grundlage hierfür muss immer eine valide und objektive Messung/Beurteilung der jeweiligen Person sein. Hierbei bedienen wir uns der Insight®-Analysen und der jahrzehntelangen Erfahrung unserer Berater. Wir stehen Ihnen für einen Potentialcheck, für Fragen der Mitarbeiterentwicklung und der Mitarbeiterbefragung oder ganz einfach zur Unterstützung Ihres Rekrutierungsverfahrens gerne jederzeit zur Verfügung.

  • Erkennen von Leistungsträgern unter externen und internen Bewerbern
  • Optimale Teamzusammensetzung für ein Projekt
  • Personalentwicklungsmaßnahmen gezielt einsetzen
  • Konzeption und Durchführung einer regelmäßigen und unternehmensweiten Mitarbeiterbefragung
  • Einführung eines unternehmensweiten Entlohnungsmodells

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